Sommario
- 1 Chi controlla il Green Pass nelle pubbliche amministrazioni?
- 2 Chi si applica il codice di comportamento dei pubblici dipendenti?
- 3 Quale ente controlla Green Pass?
- 4 Quale o quali dipendenti delle pubbliche amministrazioni ai sensi dell’articolo 68 del Dlgs n 165 2001 sono collocati in aspettativa senza assegni per la durata del mandato?
- 5 Cosa dice il DL 127 2021?
- 6 Cosa dice la legge sullo smart working?
Chi controlla il Green Pass nelle pubbliche amministrazioni?
Per gli enti pubblici aderenti alla Piattaforma NoiPA, realizzata dal Ministero dell’economia e delle finanze, sarà possibile verificare i Green Pass tramite l’interazione asincrona tra la stessa e la Piattaforma nazionale-DGC.
Chi si applica il codice di comportamento dei pubblici dipendenti?
1. Ai sensi dell’articolo 54, comma 6, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, vigilano sull’applicazione del presente Codice e dei codici di comportamento adottati dalle singole amministrazioni, i dirigenti responsabili di ciascuna struttura, le strutture di controllo interno e gli uffici etici e di disciplina.
Per quale delle seguenti categorie di dipendenti pubblici ai sensi del D Lgs 165 2001 sono previste almeno tre aree funzionali?
1-bis. I dipendenti pubblici, con esclusione dei dirigenti e del personale docente della scuola, delle accademie, conservatori e istituti assimilati, sono inquadrati in almeno tre distinte aree funzionali.
Quale ente controlla Green Pass?
Le informazioni sulla validità delle certificazioni verdi COVID-19 sono acquisite dalla Piattaforma Nazionale – Digital Green Certificate (PN-DGC) del Ministero della Salute.
Quale o quali dipendenti delle pubbliche amministrazioni ai sensi dell’articolo 68 del Dlgs n 165 2001 sono collocati in aspettativa senza assegni per la durata del mandato?
dlgs 165/2001 – art. 68. Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche. I dipendenti delle pubbliche amministrazioni eletti al Parlamento nazionale, al Parlamento europeo e nei Consigli regionali sono collocati in aspettativa senza assegni per la durata del mandato.
Che cos’è il divieto di pantouflage?
165/2001 disciplina il cosiddetto pantouflage, cioè il divieto, riferito a quei dipendenti che abbiano esercitato poteri autoritativi o negoziali per conto dell’amministrazione, di svolgere attività lavorativa o professionale per soggetti privati destinatari dei suddetti poteri autoritativi e negoziali.
Cosa dice il DL 127 2021?
127/2021 dispone che per i dipendenti pubblici e privati la scadenza della validità della certificazione verde COVID-19 in corso di prestazione lavorativa non dia luogo alle sanzioni previste, rispettivamente, dai commi 7 e 8 dell’art. 9-quinquies e dai commi 8 e 9 dell’art. 9-septies.
Cosa dice la legge sullo smart working?
Inserito come modalità di lavoro obbligatoria ove possibile nel Decreto Cura Italia (Decreto Legge 17 marzo 2020, n. 18) a prescindere dagli accordi normativi preesistenti, lo Smart Working nel settore privato è stato prorogato più volte fino al 31 luglio 2021 (come da Decreto Legge 22 aprile 2021, n. 52).